ค้นหามาตราพิมพ์เลขมาตรา เช่น 288, 288/1 หรือข้อความในตัวบท
กฎกระทรวง
การสำรวจตัวอย่างภาวะการทำงานของประชากร
พ.ศ. ๒๕๖๘
อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๙ และมาตรา ๒๒ วรรคหนึ่ง แห่งพระราชบัญญัติสถิติ พ.ศ.
๒๕๕๐ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงดิจิทัลเพื่อเศรษฐกิจและสังคมออกกฎกระทรวงไว้ ดังต่อไปนี้
ข้อ ๑ กฎกระทรวงนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ มกราคม พ.ศ. ๒๕๖๙ เป็นต้นไป
ข้อ ๒ กฎกระทรวงนี้ให้มีอายุสิบปี
ข้อ ๓ ในกฎกระทรวงนี้
“ครัวเรือน” หมายความว่า ครัวเรือนของบุคคลทั่วไปซึ่งอาจประกอบด้วยบุคคลคนเดียวหรือ
หลายคนซึ่งอาศัยอยู่ในสถานที่เดียวกันหรือในบริเวณเดียวกัน ทั้งนี้ บุคคลดังกล่าวอาจเป็นหรือไม่เป็นเครือ
ญาติกันก็ได้
“หัวหน้าครัวเรือน” หมายความว่า สมาชิกในครัวเรือนคนใดคนหนึ่งซึ่งได้รับการยอมรับนับถือ
หรือยกย่องจากสมาชิกในครัวเรือนคนอื่นให้เป็นหัวหน้าครัวเรือน
“สมาชิกในครัวเรือน” หมายความว่า บุคคลซึ่งอาศัยอยู่ประจำในครัวเรือนในวันที่ทำการสำรวจ
ตัวอย่าง และให้หมายความรวมถึงบุคคลซึ่งเคยอยู่ประจำในครัวเรือน แต่ได้จากไปที่อื่นชั่วคราวโดยไม่มี
วัตถุประสงค์จะไปอยู่ประจำที่อื่น ทั้งนี้ บุคคลดังกล่าวอาจเป็นหรือไม่เป็นเครือญาติกันก็ได้
ข้อ ๔ ให้สำนักงานสถิติแห่งชาติสำรวจตัวอย่างภาวะการทำงานของประชากรเพื่อเก็บรวบรวม
ข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนและคุณลักษณะของกำลังแรงงานในระดับประเทศและระดับภูมิภาค เพื่อใช้เป็น
ข้อมูลในการวางแผนกำลังคนและการกำหนดนโยบายเพื่อพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เศรษฐกิจ และสังคมใน
ระดับมหภาคของประเทศ
ข้อ ๕ เขตท้องที่ที่ทำการสำรวจตัวอย่างภาวะการทำงานของประชากร ได้แก่ ทุกเขตท้องที่ทั่ว
ราชอาณาจักร
ข้อ ๖ ให้หัวหน้าครัวเรือนหรือสมาชิกในครัวเรือนของทุกครัวเรือนที่อยู่ในเขตท้องที่ตามข้อ ๕
ซึ่งได้รับคัดเลือกเป็นครัวเรือนตัวอย่าง เป็นผู้ให้ข้อมูลแก่พนักงานเจ้าหน้าที่ โดยการให้สัมภาษณ์ ตอบ
แบบสอบถามผ่านระบบเครือข่ายอิเล็กทรอนิกส์ หรือด้วยวิธีการอื่น ตามที่ผู้อำนวยการประกาศกำหนด
ข้อ ๗ ให้สำนักงานสถิติแห่งชาติเป็นหน่วยงานผู้รับผิดชอบทำการสำรวจตัวอย่างภาวะการ
ทำงานของประชากรตามกฎกระทรวงนี้
ให้ไว้ ณ วันที่ ๘ สิงหาคม พ.ศ. ๒๕๖๘
ประเสริฐ จันทรรวงทอง
รัฐมนตรีว่าการกระทรวงดิจิทัลเพื่อเศรษฐกิจและสังคม
หมายเหตุ :- เหตุผลในการประกาศใช้กฎกระทรวงฉบับนี้ คือ โดยที่เป็นการสมควรสำรวจ
ตัวอย่างภาวะการทำงานของประชากรในทุกเขตท้องที่ทั่วราชอาณาจักร เพื่อเก็บรวบรวมข้อมูลเกี่ยวกับ
จำนวนและคุณลักษณะของกำลังแรงงานในระดับประเทศและระดับภูมิภาค เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการ
วางแผนกำลังคนและการกำหนดนโยบายเพื่อพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เศรษฐกิจ และสังคมในระดับมหภาค
ของประเทศ จึงจำเป็นต้องออกกฎกระทรวงนี้